Zjawisko integracji jest procesem złożonym, obejmującym sferę normatywną, komunikacji w grupie, akceptacji ról pełnionych w zbiorowości oraz więzi wynikającej ze wspólnego spędzania czasu. Wpływ na jakość kontaktów, więzi wśród kandydatów na żołnierzy zawodowych wywiera szereg czynników, wśród których można wymienić chociażby wspólne tradycje, ubiór czy podzielany etos żołnierski. Ze względu na to, że obecność kobiet w polskiej armii jest zjawiskiem wzbudzającym kontrowersje, potrzebny jest monitoring tego zjawiska, wprowadzenie prawa, które dawałoby równe szanse rozwoju kariery zawodowej żołnierzom obu płci oraz przeciwdziałanie negatywnym zjawiskom w relacjach międzyludzkich.
oai:ribes-88.man.poznan.pl:1481 ; doi:10.37055/sbn/129839 ; oai:editorialsystem.com:article-129839
integracja ; więź społeczna ; wojsko ; kobieta-żołnierz ; podchorąży ; spójność grupy
19 maj 2025
19 maj 2025
0
https://ribes-88.man.poznan.pl/publication/1663
Nazwa wydania | Data |
---|---|
INTEGRATION OF CANDIDATE WOMEN IN THE CANDIDATE SERVICE ON THE EXAMPLE OF A SELECTED MILITARY UNIVERSITY. CASE STUDY | 19 maj 2025 |