Obiekt

Tytuł: ZMIANA ORGANIZACYJNA – PRZEGLĄD TEORII I KONCEPCJI

Data wydania:

2015-12-18

Data wydania elektronicznego:

2015-12-18

Identyfikator:

oai:ribes-88.man.poznan.pl:1145 ; doi:10.37055/nsz/129349 ; oai:editorialsystem.com:article-129349

ISSN elektroniczny:

2719-860X

ISSN drukowany:

1896-9380

Identyfikator wydawcy:

129349

Licencja:

kliknij tutaj, żeby przejść

Strona początkowa:

19

Strona końcowa:

32

Tom:

10

Wydanie:

1

Czasopismo:

NSZ

Słowa kluczowe:

change ; organisational change ; forces of change

Kolekcje, do których przypisany jest obiekt:

Data ostatniej modyfikacji:

12 maj 2025

Data dodania obiektu:

12 maj 2025

Liczba wyświetleń treści obiektu:

0

Wszystkie dostępne wersje tego obiektu:

https://ribes-88.man.poznan.pl/publication/1292

Wyświetl opis w formacie RDF:

RDF

Wyświetl opis w formacie OAI-PMH:

OAI-PMH

×

Cytowanie

Styl cytowania:

Ta strona wykorzystuje pliki 'cookies'. Więcej informacji